ارائه مدل اولویت‌بندی عوامل مؤثر بر نوآوری باز با استفاده از روش دیمتل
محورهای موضوعی : نوآوري و خلاقيت
1 - دانشگاه تهران
کلید واژه: نوآوری باز شاخص نوآوری رتبه‌بندی عوامل نوآوری دیمتل روابط علی و معلولی,
چکیده مقاله :
در دنیای رقابتی امروز، سازمان‌ها برای رشد و توسعه موقعیت خود باید شیوه جدید مقتضی با این میزان تغییرات و پیشرفت سریع را اتخاذ کنند. یکی از الزامات توسعه بخشیدن و پیشرو بودن در صنعت، برخورداری از رویکرد و نگاه نوآوری باز در سازمان است. نوآوری به عنوان عامل کلیدی در خلق ارزش و کسب مزیت رقابتی پایدار در محیط متغیر پیچیده کنونی بنگاه‌ها به حساب می‌آید. نوآوری باز با تاکید بر از بین بردن مرزهای سازمان و دخیل کردن عوامل ارزش آفرین خارج از سازمان، احتمال موفقیت و توسعه سازمانی را بالا برده و ریسک ناشی ازخطرات سرمایه گذاری را کاهش می‌دهد. از آنجا که در دهه اخیر، توجه و تمرکز از صنایع پیشرفته به صنایع متوسط و از سطح کلان به سطح صنعت و بنگاه معطوف شده است، ضروری است پژوهش‌هایی به منظور بکارگیری رویکرد نوآوری باز در بنگاه و صنایع مختلف توسعه یابد. به همین منظور، در این پژوهش با بررسی و شناسایی عوامل موثر بر نوآوری باز ، با استفاده از روش دیمتل به اولویت‌بندی این عوامل پرداخته شده است. پژوهش حاضر از نوع تحقیقات توصیفی پیمایشی است و ابزار گرد آوری آن با کمک مرور ادبیات پژوهشی این حوزه و گردآوری اطلاعات پرسشنامه در بین مدیران نوآوری و خبرگان و کارشناسان این حوزه است. نتایج پژوهش نشان می‌دهد آمادگی سازمانی، مدیریت مالکیت فکری و توانمندی مشارکتی از اثرگذارترین عوامل بر نوآوری باز و ظرفیت جذب، واسطه‌های نوآوری و مدل کسب و کار از تاثیرپذیرترین عوامل نوآوری باز در بنگاه‌ها هستند.
In today’s competitive world, the organizations have to bring brand new methods which would be suitable for such rapid changes and progresses. One of the requirement of development and leadership in industry is having an open innovative approach in the organization. The innovation is considered to be a key-role through value creation and gaining suitable competitive advantage among the current sophisticated interprises. Furthermore the innovation increases the possibility of accomplishment and organizational development and decreases the investment risks with emphasize on reducing organization borders and applying the value creating factors from the outside. Because of the complex nature of the competition in market and the rapid changes that are happening, Since the competitive atmosphere is getting sophisticated and the giant pace of changes in current situation, it is necessary to conduct some researches in regard to performing open innovative approaches in different industries. In this regard, the research studies the relationship btw factors and the precedency of them by DEMATEL method after determining the effective factors on open innovation. The present research is a kind of survey description and its assembling instrument is through the literature review and gathering data from the elites and innovative managers by survey and questionnaire. The results of the research indicates that organizational readiness, intellectual property management, cooperation capability, absorption capacity, innovation intermediary and the business model influence open innovation approach respectively.